Пока у меня тут лютая загрузка, я параллельно попробую научить вас, как подыскать себе подобное «пекло» и делать деньги, не отходя от монитора 24 на 7. Но не надейтесь, что вам это понравится.
Ох уж этот фриланс…
Давайте сразу разберемся с уровнем сложности поисков работы на фрилансе. Кто-то говорит, что, мол, найти удаленную работу – просто, другие сетуют, что это мего сложно. И те, и другие правы, но в меру своих навыков.
В сфере IT и дизайна таких людей «рвут на куски», у них всегда имеются заказы, но и конкуренция там не маленькая. Доказывать свой профессионализм еще нужно уметь.
Если вы посредственный обыватель сети, который умеет только листать ленту новостей в соц. сетях, то, увы, для вас вакансий нет. Но это не значит, что нельзя научиться чему-то полезному и наработать опыт. Любой, даже самый-самый крутой спец с чего-то начинал. Так начните и вы.
С чего начать? Что востребовано и где много платят?
Чуть ли не ежедневно изучая поток запросов на фриланс-работу, у меня имеются некоторые представления о востребованных работах + собственный опыт в наеме фрилансеров. Как уже упомянул, всегда востребованы:
1. Директологи. Нет, это не директоры-управляющие, а те, кто настраивают рекламу в гугл, яндекс, сюда же можно отнести и таргет в соц. сетях. Все объявления, которые вы видите, когда делаете какой-либо поисковой запрос – это и есть работа директолога. Он создает, настраивает и ведет рекламную кампанию, за что очень хорошо получает.
2. IT-специалисты. Ребята, которые возятся с веб-сайтами, программами, приложениями и различными системами учета. Это те, кто умеют создавать и оптимизировать техническую сторону бизнес-проектов.
3. Дизайнеры. Рисуют совершенно все, исполняют фантазии заказчиков. Создают красивые картинки для продуктов. Очень творческая стезя.
4. Личные помощники. Это личные секретари блогеров и бизнесменов. Люди, исполняющие всю рутинную работу непосредственного начальника, чтобы тот мог думать стратегически, не отвлекаясь на житейские мелочи.
5. Копирайтеры. Авторы статей на различные тематики. По сути, они создают контент для интернета. Постоянно требуются копирайтера, везде и всегда. Правда, дешевые.
6. Продажники. Продают по телефону. Бесконечно много и постоянно. Вы организовываете офис продаж у себя дома и названиваете целый день, выполняя план продаж. Расходники, обычно, оплачиваются.
Кому на фрилансе хорошо живется
Итак, это топ-6 востребованных работников. Их расстановка совершенно неслучайна. Я проранжировал работу по соотношению «грязь»\оплата. «Грязь» – степень того, насколько работа является «черной» в мире фриланса, можно сказать, насколько вы являетесь рабом, работая на себя.
Директологи – самое лучшее соотношение «грязь»\оплата, продажники – самое худшее, что может быть. Но повторюсь, все 6 запросов являются самыми востребованными.
Обладая навыками из этих сфер, вы непременно найдете работу. Не умея ничего, будьте оптимистом: пытайтесь найти шабашку, бывает, требуются люди совсем с базовыми навыками, вроде заполнения экселя, копирования информаци, редактирование тегов. Но так много не заработать, конкуренция сверх-высокая, работа крайне редкая.
Не стану говорить, что не гонитесь за деньгами, а занимайтесь тем, что нравится, потому что как бы вы не любили писать, рисовать или продавать, из-за объемов выполняемых работ вы возненавидите эту деятельность. Прибавьте к этому неадекватных заказчиков, и плакало ваше хобби.
Единственное, хотелось бы сделать небольшую оговорку: существуют, к примеру, продажники, которые зарабатывают очень и очень хорошо, выполняя минимум работы. Они на отлично закрывают продажи и являются знатными специалистами. Также и в копирайтинге имеются спецы, которых нанимают за приличные бабки.
Так что учитесь чему-то новому, пробуйте брать заказы и не бояться, собирайте гребаное портфолио\кейсы. Именно по портфолио работодатель судит о вашем опыте.
Да, вы можете быть крутым фрилансером, но без портфолио ничего не докажешь, а работодатель лишний раз временем и копеечкой рисковать не будет.
Если бы у меня было много читателей, сейчас, наверняка, у некоторых вспыхнула ж***, мол, как можно судить о человеке по соц. сети? А разве вы так не делаете? Работодатель, в первую очередь, человек, а уже потом «сумка с деньгами».
Где же искать работу на фрилансе?
Существуют специализированные биржи фриланса. Это такие веб-сайты, на которых заказчики выставляют работу, а фрилансеры оставляют заявку на ее исполнение. Конкурсный отбор.
Вам, как новичку, там ловить нечего, но – если нашли работодателя где-нибудь, тяните его на эту биржу (которая предпочтительней для вас), пусть он вам там дает персональное задание. Выполнение заданий, хорошие отзывы увеличат вашу репутацию + портфолио повышает конкурентоспособность. Глядишь, и вы пробьетесь, станете гигантом и воротилой местных бирж.
Чем хороши биржи: они защищают как работодателя, так и фрилансера. Все расчеты, споры и диалоги проходят внутри площадки, упрощая жизнь. Но биржи берут проценты. Обычно, с фрилансеров. До вас не будет доходить от 10 до 20%. Плата за удобство и безопасность. На текущий момент мне не нравится никакая из бирж, но я как работодатель делаю запросы фриланс на kwork.ru
Вариант попроще. Не для ленивых. В соц. сетях очень много групп с припиской в название «Фриланс», просто вбейте в поисковик ВК.
В этих группах каждый день публикуется десятки вакансий – интересных и не очень. Некоторые являются совсем откровенным разводом, другие пахнут сетевым «бизнесом». Такое распознаются по двум пунктам:
— Обещания запредельной оплаты. Вы будете зарабатывать по 200-1000$ в день.
— Ничего внятного. Ни задач, ни требований. Мутное объявление, которое лучше обходить стороной.
Но это составляет всего лишь процентов 10. Остальное – вполне адекватные объявления. Можно найти работу и напрямую сотрудничать с работодателем. Лично я так ищу. Хотел дальше расписывать виды мошенничества со стороны заказчика, но решил создать отдельный пост.
Мониторить (проверять) группы стоит примерно раз в час, если вы очень активно ищите работу. Так появляется шанс написать работодателю первым. Если вы его впечатлите и докажите работоспособность – он просто возьмет вас и все. Мой случай. На биржах мониторить работу можно реже, там открыт конкурсный набор в течение суток, обычно.
Где обучаться фрилансу?
Как и везде, имеется два варианта: платный и бесплатный. Если вы совсем ноль, вот вообще ничего не умеете, не спешите расставаться с деньгами за курсы от гуру фриланса. Для них это просто бизнес, для вас… очередная инфо-мастурбация.
Но главное – сразу приступайте к работе, имея даже самые начальные знания. Работайте за бесплатно на портфолио, работайте по низким ценам, заранее оповещая о своем опыте. Поверьте, найдутся работодатели, которые будут работать с новичками. В этой сфере нет лаборатории, вы оказываетесь на настоящем поле боя. Так будьте отважным воином.
В завершение этого небольшого гайда еще один лайфхак: если вы видите, что в какой-то там бизнес-проект ищут исполнителя, ну, а вы не подходите под требованиям и вообще не знаете, что это за вакансия – напишите и просто поинтересуйтесь проектом.
Возможно, то, что вы умеете, пригодится им уже сейчас: директолог, консультант в чат, контент-менеджер, копирайтер. Идите на опережение, предлагайте свои услуги и те улучшения, которые вам видятся. Обязательно найдется место, куда вы сможете пристроиться, стоит только поискать.
Не нужно расхваливать себя и упорно доказывать свою точку зрения, постарайтесь это подать в виде помощи и надежного партнерства. Заказчики всегда заинтересованы в том, чтобы прокачать свой бизнес, дайте им такую возможность, они ее купят.
Как вариант, составляйте коммерческое предложение в виде документа-презентации, подстраиваясь под каждый отдельный проект.
Все, что теперь остается сделать вам — это начать.
Что вам интересно? Какими навыками уже обладаете? Куда хотите развиваться?
С уважением, Лоев Никита
